CSVNO – Nhằm tìm hiểu, nắm bắt tình hình đời sống, việc làm, tâm tư nguyện vọng của người lao động, từ ngày 5 – 12/8, CĐ Cao su Krông Buk phối hợp với các phòng ban chuyên môn công ty tổ chức đối thoại định kỳ năm 2016 tại các đơn vị trực thuộc.

Tại các cuộc đối thoại, giám đốc các nông trường, xí nghiệp là người đại diện cho người sử dụng lao động và đại diện người lao động là CĐ các nông trường, xí nghiệp đã lắng nghe phản ánh của người lao động về thực hiện kế hoạch sản xuất, về chế độ chính sách liên quan đến tiền lương, các chế độ chính sách khác mà người lao động được hưởng theo luật hiện hành, về điều kiện làm việc, việc làm…
Những nội dung phản ánh, kiến nghị của người lao động đã được người chủ trì cuộc đối thoại trả lời hoặc ghi nhận, bảo lưu ý kiến gửi lên cấp có thẩm quyền xem xét trả lời.
Trọng Nguyên

Related posts:
Công đoàn các công ty Tây Nguyên: Tổ chức nhiều hoạt động hướng về kỷ niệm 95 năm ngày truyền thống ...
Nhiều hoạt động chăm lo công nhân lao động
Tháng Công nhân Cao su Bình Long: Nhiều hoạt động ý nghĩa
Ấm áp tình cảm Cao su Đồng Nai dành cho người lao động
Cao su Đồng Nai đổi mới tập huấn cán bộ Công đoàn
Tổ chức Tháng công nhân hiệu quả thiết thực, có trọng tâm, trọng điểm
Công đoàn tổ 5 – Nông trường Bờ Ngoong (Cao su Mang Yang): Chú trọng bữa ăn ca cho Đoàn viên
Công đoàn Cao su Việt Nam tổ chức nhiều hoạt động thiết thực vì người lao động
Quà Tết đến với công nhân Cao su Hà Giang
Cao su Sơn La: Trao vỏ xe ★★★ VRG cho người lao động xuất sắc