CSVN – Từ ngày 17-22/6, Công ty CPCS Tây Ninh đã tổ chức đối thoại định kỳ trong CNVC-LĐ quý II/2015 tại các NT Gò Dầu, Cầu Khởi, Bến Củi và Xí nghiệp Cơ khí Chế biến.

Qua buổi đối thoại, Ban lãnh đạo công ty đã thông tin đến người lao động tình hình SXKD, chế độ tiền lương 6 tháng đầu năm và phương hướng nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2015. Những ý kiến, kiến nghị của CNVC-LĐ đã được Ban lãnh đạo công ty, nông trường – xí nghiệp giải đáp thỏa đáng tại các buổi đối thoại ở cơ sở. Còn 30 ý kiến về tiền lương, bảo hiểm xã hội, trang bị vật tư… đề nghị được giải đáp tại buổi đối thoại cấp công ty vào thời gian tới.


Kết hợp với buổi đối thoại, Công an huyện Gò Dầu còn tuyên truyền về Luật Giao thông Đường bộ, các thủ đoạn trộm cắp mới và hướng dẫn cách đề phòng trộm cắp xe trong vườn cây cao su khi CN đang khai thác mủ. Cũng tại buổi đối thoại, CĐ công ty đã tổng kết “Tháng Công nhân” ở từng nông trường, xí nghiệp. Qua đó khen thưởng 16 CN tiêu biểu trong phong trào thi đua “Tháng Công nhân” năm 2015 với số tiền 4,8 triệu đồng.
Tin, ảnh: Thế Trung

Related posts:
Sôi nổi hoạt động chào mừng 8/3 ở Cao su Đồng Nai
Công đoàn Cao su Việt Nam trao nhà “Mái ấm Công đoàn” cho công nhân Cao su Đồng Nai
CĐ Cao su Đồng Nai thực hiện nhiều hoạt động trong Tháng hành động về an toàn vệ sinh lao động
Cao su Mang Yang K phấn đấu kinh tế phụ đạt trên 60 triệu đồng/người/năm
28 cán bộ Công đoàn trúng cử HĐND các cấp
Thi Chủ tịch Công đoàn giỏi Cao su Kon Tum: 100% thí sinh đạt tuyệt điểm đối tự luận
Công đoàn Cao su Sa Thầy chuẩn bị Đại hội lần thứ III
Công đoàn Cao su Chư Păh trao nhà Mái ấm Công đoàn cho công nhân khó khăn
Cụm thi đua Công đoàn Tây Nguyên: Kết nạp thêm 2 thành viên mới
Cao su Chư Păh: Tiếp xúc, lắng nghe công nhân