CSVN – Đây là thông tin từ ông Bùi Văn Cường – UV Trung ương Đảng, Chủ tịch Tổng LĐLĐ VN tại Lễ tuyên dương điển hình tiên tiến toàn quốc 2017.

Theo Chủ tịch Bùi Văn Cường, phong trào thi đua do Tổng LĐLĐ VN phát động có nơi thực hiện còn hình thức, chạy theo thành tích, duy trì không thường xuyên liên tục. Nội dung thi đua còn chung chung, không có sự khác biệt giữa các loại hình doanh nghiệp, đơn vị hành chính, sự nghiệp.
Công tác khen thưởng vẫn còn tập trung người có chức vụ mà chưa chú trọng khen thưởng đối với đối tượng là CN trực tiếp sản xuất (tỉ lệ đạt dưới 2% tổng số cá nhân đề nghị khen thưởng). Chưa chủ động quan tâm đến công tác phát hiện nhân tố mới, mô hình mới để khen thưởng.
Trong thời gian tới, Tổng LĐLĐ VN tiếp tục đẩy mạnh, đổi mới nội dung, cách thức tổ chức các phong trào thi đua trong cán bộ, đoàn viên, CNLĐ và hoạt động CĐ sao cho thi đua phải thực chất, phải tạo động lực để góp phần tăng năng suất lao động. Tổng LĐLĐVN sẽ nghiên cứu rút ngắn thời gian tổ chức Giải thưởng Nguyễn Đức Cảnh (5 năm 2 lần).

Đặc biệt sẽ hình thành giải thưởng tôn vinh cán bộ CĐ tiêu biểu xuất sắc có nhiều ý kiến sáng tạo nâng cao hiệu quả hoạt động của tổ chức CĐ hàng năm vào dịp 28/7. Chú trọng phát hiện khen thưởng kịp thời, khen thưởng đột xuất đối với những tập thể nhỏ, tập thể và cá nhân; người trực tiếp lao động sản xuất.
C.Đ
Related posts:
Tặng 300 suất quà cho trẻ em suy dinh dưỡng
Cao su Bình Long tặng quà Tết cho người lao động
Trao danh hiệu Công nhân cao su ưu tú cho 46 cá nhân khu vực Tây Nguyên
Mua cổ phần ưu đãi để thực hiện quyền làm chủ
VRG vinh danh 174 Công nhân Cao su Việt Nam ưu tú
Bà Trương Thị Huế Minh giữ chức Chủ tịch Công đoàn Cơ quan Tập đoàn
Ông Đoàn Kim Chung giữ chức Chủ tịch Công đoàn Cao su Tân Biên
Công đoàn Cao su Việt Nam trao nhà Mái ấm công đoàn cho công nhân Cao su Kon Tum
Trao quà nhỏ gửi niềm tin lớn
Nâng cao vai trò của Công đoàn trong công tác bảo hộ lao động