CSVN – Thực hiện Nghị quyết 6a/NQ-CĐCS của BTV CĐ Cao su VN về việc đẩy mạnh phong trào phát triển kinh tế gia đình trong CNVCLĐ, Đoàn viên Trịnh Duy Tuấn – nhân viên Bảo vệ NT Bố Lá (Công ty CPCS Phước Hòa) là một trong những điển hình của phong trào nói trên.

Vào làm nhân bảo vệ nông trường từ tháng 4/2011, anh luôn hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao. Trong điều kiện nguồn quỹ đất trồng xen trong cao su còn tương đối thuận lợi, anh xác định cần tận dụng đẩy mạnh phát triển kinh tế gia đình để tăng thu nhập, ổn định cuộc sống…
Nói là làm. Đầu tháng 6/2016, khi vườn cây nông trường đang trồng tái canh, anh đã mạnh dạn đăng ký trồng xen. Xác định được quỹ đất được nhận và xây dựng kế hoạch lựa chọn cây trồng phù hợp, anh Tuấn đã tranh thủ mọi thời gian và thuê thêm nhân công sạ mè. Với 25ha đất được nhận tại Đội 4 của nông trường, anh đã trồng xen canh mè, với chi phí giống và thuê nhân công hết 120 triệu đồng.
Sau ba tháng, 25ha mè trồng xen của anh đã thu hoạch, số mè sau khi thu hoạch phơi khô sàng sảy tạp chất, thu được 7 tấn. Doanh thu mà anh thu được từ số mè trên được 280 triệu đồng. Trừ hết chi phí anh Tuấn lời 92 triệu đồng.

Bài, ảnh: Nguyễn Văn Đạt – Ân Châu
Related posts:
Khối Campuchia 1 hoàn thành tốt mục tiêu kép
Đảm bảo an ninh trật tự trên địa bàn Cao su Đồng Nai
Cao su Tây Ninh: Khen thưởng 4 tập thể, 35 cá nhân tiêu biểu trồng mới
Công nhân phải xem trọng cây cao su
Tăng tốc thực hiện các gói hỗ trợ người dân, doanh nghiệp
Phát triển cây cao su ở Hà Giang: có cơ sở, có niềm tin
Cao su Tân Biên: Chia cổ tức 12%
Cao su Mang Yang: Mừng công hoàn thành sản lượng sớm
Cao su Mang Yang khen thưởng 54 tập thể và cá nhân vượt sản lượng
Ngày 13 đến 15/12 diễn ra Hội thi thợ giỏi cấp ngành