CSVNO – Với nhiều sáng kiến có giá trị kinh tế, giúp làm lợi cho Cao su Chư Sê hàng tỷ đồng mỗi năm, cùng nhiều hoạt động đoàn thể – xã hội nổi bật ở địa phương, anh Mai Ngọc Lực – Phó Trưởng Phòng Quản lý kỹ thuật, Cao su Chư Sê không chỉ là gương sáng điển hình trong VRG mà còn là thanh niên tiêu biểu, đại diện cho tỉnh Gia Lai vừa được Trung ương Đoàn tuyên dương.

Hành trình cống hiến và trưởng thành
Bắt đầu sự nghiệp của mình vào năm 2014 với vai trò là nhân viên Phòng Khoa học và hợp tác quốc tế tại Viện Nghiên cứu Mía Đường. Thời gian này chính là lúc trang bị cho anh Lực những kiến thức nền tảng, vững chắc về nghiên cứu và ứng dụng khoa học vào nông nghiệp.
Năm 2015, anh chuyển công tác về Công ty TNHH MTV Cao su Chư Sê, đảm nhận vị trí nhân viên phòng Quản lý kỹ thuật. Đây là khoảng thời gian anh Lực trực tiếp làm quen và tích lũy kinh nghiệm thực tiễn trong lĩnh vực trồng, chăm sóc cây cao su.
Anh Lực chia sẻ: “Những ngày đầu về nhận công tác, trong một môi trường hoàn toàn mới, tôi cũng có nhiều bỡ ngỡ, khó khăn khi tiếp cận với công việc, lĩnh vực mới. Do chưa được đào tạo chuyên sâu nên khi mới nhận việc còn nhiều khó khăn, thiếu kỹ năng, nên cũng có chút lo lắng, sợ không làm tốt công việc được giao, nhưng bằng sự cố gắng không ngừng nghỉ, nỗ lực của bản thân cộng với truyền thống gia đình có nhiều thế hệ làm cao su tôi đã vượt qua được khó khăn ấy, hoàn thành xuất sắc nhiện vụ được giao”.

Chính từ sự tỉ mỉ, ham học hỏi của chàng trai sinh năm 1990, quê Nga Sơn, Thanh Hóa đã giúp anh Mai Ngọc Lực nhanh chóng nắm bắt được và hiểu rõ quy trình trồng, chăm sóc và khai thác mủ cao su, do vậy anh nhanh chóng phát huy thế mạnh, sở trường của một kỹ sư nông nghiệp.
Với năng lực, trình độ chuyên môn là kỹ sư nông nghiệp cùng với tinh thần trách nhiệm cao trong công việc, thể hiện qua bảng thành tích anh đạt được trong nhiều năm như chiến sỹ thi đua cấp cơ sở, bằng khen của VRG, đảng viên, đoàn viên thanh niên, đoàn viên công đoàn hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ… năm 2019 anh Lực đã được lãnh đạo Cao su Chư Sê bổ nhiệm giữ chức vụ Phó trưởng phòng Quản lý kỹ thuật của Công ty. Ở vị trí này, anh có cơ hội phát huy tối đa khả năng lãnh đạo, điều hành và ứng dụng các giải pháp kỹ thuật vào thực tiễn sản xuất.

Nhiều sáng kiến giúp làm lợi hàng tỷ đồng
Không chỉ hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao, anh Mai Ngọc Lực còn là một người tiên phong trong việc nghiên cứu và áp dụng các sáng kiến cải tiến kỹ thuật. Nhiều đề tài của anh đã mang lại hiệu quả thiết thực, góp phần nâng cao năng suất, chất lượng và tiết kiệm chi phí hàng tỷ đồng cho công ty.
Tiêu biểu trong số đó, phải kể đến các giải pháp, sáng kiến “Gia cố, khắc phục nước mưa rò rỉ qua mái che mặt cạo bằng vaselin và khắc phục hiện tượng tổn thương mặt cạo, gây u nần khi sử dụng tấm che chén”. Sáng kiến này đã giải quyết triệt để vấn đề rò rỉ nước mưa, bảo vệ mặt cạo khỏi tổn thương, đảm bảo chất lượng mủ và kéo dài tuổi thọ cho vườn cây.
Hay loạt giải pháp “Các giải pháp điều hành và kỹ thuật đối với vườn cây cao su, để tăng hiệu quả phun phòng trị phấn trắng, tiết giảm số lần, chi phí phun phòng trị”. Đây là một giải pháp tối ưu, giúp công ty kiểm soát hiệu quả bệnh phấn trắng, giảm thiểu chi phí và công sức lao động.
Ngoài ra, anh Lực còn đề ra các giải pháp như “Các giải pháp nâng cao năng lực lãnh đạo, điều hành trong lĩnh vực nông nghiệp đối với công tác chăm sóc, thu hoạch mủ nhằm nâng cao năng suất, sản lượng, chất lượng vườn cây cao su kinh doanh tại công ty”. Đây là sáng kiến tập trung vào việc cải thiện quy trình quản lý kỹ thuật và vận hành “ngành dọc”, từ đó trực tiếp nâng cao hiệu quả kinh tế cho công ty.
Từ những giải pháp, sáng kiến của anh, kết quả sản xuất của công ty đã được nâng lên rõ rệt, cụ thể: Năng suất vườn cây cao su năm 2024 của công ty được VRG giao khai thác 1,14 tấn/ha, kết quả thực hiện cuối năm đạt 1,26 tấn/ha, tăng 0,12 tấn/ha so với chỉ tiêu giao, giúp công lớn để Cao su Chư Sê khai thác vượt 11% trong năm 2024.

Cùng với đó là năng suất lao động và thu nhập của người lao động cũng được nâng lên đáng thể, thể hiện qua việc chỉ tiêu giao cho công nhân khai thác 3,81 tấn/ha/năm, nhưng kết quả công nhân đã khai thác đạt 5,16 tấn/ha, tăng 1,35 tấn so với kế hoạch đề ra, giúp tiền lương tăng hơn 1,7 triệu đồng/người/tháng.
Với những nỗ lực không ngừng, anh Mai Ngọc Lực đã được các cấp ghi nhận bằng nhiều thành tích đáng tự hào. Nhiều năm liên tục, anh được công ty công nhận hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ và danh hiệu Chiến sĩ thi đua. Đặc biệt là giải thưởng “Sao vàng Cao su”, một trong những giải thưởng cao quý nhất trong ngành cao su, minh chứng cho những đóng góp vượt trội của anh.
Với trình độ kỹ sư nông nghiệp và hiện đang giữ chức vụ Phó trưởng Phòng quản lý kỹ thuật Công ty TNHH MTV Cao su Chư Sê, anh Mai Ngọc Lực đã và đang đóng góp không nhỏ vào sự phát triển của công ty nói riêng và ngành cao su nói chung. Anh chính là một tấm gương sáng về tinh thần học hỏi, lao động sáng tạo và cống hiến hết mình cho ngành nông nghiệp. Với những thành tích đã đạt được, anh xứng đáng là một trong những “Người thợ trẻ giỏi” tiêu biểu, góp phần làm rạng danh tuổi trẻ Việt Nam trên con đường xây dựng và phát triển Công ty TNHH MTV Cao su Chư Sê, VRG cũng như đất nước.
VĂN VĨNH
Related posts:
Tuổi trẻ Cao su Bình Long thăm, tặng quà các đồn biên phòng
Thi tìm hiểu Nghị quyết Đại hội Đoàn qua Internet
Anh Vũ Xuân Phát với sáng kiến ứng dụng công nghệ thông tin theo dõi lịch nông vụ
Sôi nổi ngày hội văn hóa thể thao
Đoàn thanh niên hỗ trợ tốt hoạt động Công đoàn
Đoàn Thanh niên Cao su Bình Long tập huấn kỹ năng cho cán bộ Đoàn
500 phần quà hỗ trợ thanh niên công nhân cao su dịp Tết
Thanh niên VRG tiếp sức đến trường và khám chữa bệnh ở miền núi Quảng Nam
Trường Cao đẳng Miền Đông trao quà Tết người dân khó khăn
Thực hiện 3 công trình thanh niên gây quỹ tại Cao su Mang Yang